Offrez un ordinateur portable à un enfant ! Faites un don ici et réalisez des rêves.

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Charte d'inclusion numérique signée.

Posted on by Hanne van Studio Han

Charte d'inclusion numérique signée.

Le mois dernier, Digital For Youth et DNS Belgium, l'un de nos fondateurs, ont signé la Charte d'inclusion numérique. A l'initiative de BNP Paribas Fortis, 30 entreprises, pouvoirs publics et organisations sociales ont uni leurs forces dans un même but : sensibiliser le public à la fracture numérique en Belgique. Bien sûr, nous nous en félicitons.

Sous le nom de "DigitAll", plus de 30 acteurs s'associent pour faire en sorte que le plus grand nombre possible de personnes en Belgique soient instruites dans le domaine du numérique. Et c'est nécessaire. Un ménage sur dix en Belgique n'a toujours pas accès à internet. Quatre Belges sur dix n'ont pas ou pas assez de compétences numériques pour, par exemple, envoyer des documents essentiels au gouvernement.

 

Chez Digital For Youth, nous ne connaissons que trop bien les conséquences : l'inégalité numérique mène à l'exclusion sociale. La fracture numérique pèse sur l'intégration sociale des personnes les plus vulnérables. Avec DNS Belgium, nous partageons l'objectif de faire en sorte que chacun soit inclus dans notre société numérique. Nous nous concentrons explicitement sur les enfants et les jeunes. Contribuer à une société numérique équitable est simple : faites un don, chaque ordinateur portable compte.

La FEB fait un appel au don massif d'ordinateurs portables.

Posted on by Hanne van Studio Han

La FEB fait un appel au don massif d'ordinateurs portables.

La Fédération des Entreprises de Belgique (FEB) demande de donner des ordinateurs portables.

Récemment, nous avons demandé à la FEB de soutenir nos activités et de promouvoir notre organisation. Pieter Timmermans a immédiatement été séduit par l'idée. Nous lui en sommes reconnaissants ! Grâce à un message vidéo, la FEB nous aide à toucher le plus grand nombre d’entreprises possible en Belgique, en appelant au don de leur matériel informatique amorti.

Il est inimaginable que tous les jeunes de Belgique n'aient pas accès à un ordinateur, pour explorer et apprendre. C'est pourquoi nous devons nous adresser au plus haut niveau du monde des affaires : les chefs d'entreprise peuvent et osent s'engager pour créer davantage d'opportunités pour nos jeunes. Leurs chiffres doivent simplement croître.

 

Nous faisons beaucoup d'hypothèses lorsqu'il s'agit des jeunes et des compétences numériques.

  • Les enfants entrent automatiquement en contact avec l'informatique à l'école primaire.
  • Les enfants et les jeunes sont formés au numérique à l’école, ce qui leur permet de développer les bonnes compétences.
  • Les jeunes trouvent facilement leur chemin dans les applications numériques.
  • Ils sont tout le temps collés à leur smartphone.
  • Ils maîtrisent les compétences numériques et sont « chez eux » dans le domaine numérique.

Ces hypothèses sont fausses ou ne s'appliquent pas à chaque jeune de façon égale. La réalité montre que 46 % de nos jeunes ont des compétences numériques limitées. C’est dû à un manque de matériel (ordinateur fixe ou portable) et de connaissances.

 

Il est de notre devoir social de donner toutes les chances aux jeunes et de les impliquer dans l'inévitable numérisation de notre société. Pour cela, nous devons leur fournir le matériel nécessaire !

Suivez l'appel de Pieter Timmermans et donnez vos ordinateurs amortis. Ensemble, nous rendrons les jeunes indépendants et prêts pour l'avenir, car notre avenir est numérique.

Bienvenue dans l’équipe, Sylvie Kedzierski.

Posted on by Hanne van Studio Han

Bienvenue dans l’équipe, Sylvie Kedzierski.

L'équipe de DigitalForYouth.be s'agrandit.

Le 1er juin, Sylvie Kedzierski a rejoint l’équipe de DigitalForYouth.be. Sylvie se mettra à la recherche de nouveaux dons. Elle peut compter sur un vaste réseau, qu’elle a constitué au cours des quatorze dernières années chez Agoria.

 

“Je vais littéralement partir à la recherche d’ordinateurs portables et de donateurs”, explique Sylvie. Chez Agoria, elle était dans l’équipe Business Development. Elle a organisé des missions à l’étranger et a beaucoup voyagé. “C’était intéressant et enrichissant. J’ai rencontré beaucoup de gens pendant cette période, mais il était temps de faire autre chose.”

 

« J’ai choisi DigitalForYouth.be pour son impact sociétal. Mon travail chez Agoria a bien sûr aussi été utile. On aide les membres, les entreprises, mais ce n’était plus suffisant pour moi. J’avais vraiment besoin de faire quelque chose pour la société, de voir la valeur ajoutée de mon travail et de surtout de constater des résultats directs de mes efforts. Dans ce travail, c’est très clair : si j’obtiens 100 ordinateurs portables, j’aide 100 jeunes.”

Un intérêt particulier pour la Wallonie dans une forme douce de réseautage.

Sylvie va principalement développer un réseau de qualité. “Rester assis derrière un ordinateur toute la journée n’est vraiment pas mon truc. Mais je n’aime pas non plus les événements de réseautage où les contacts sont superficiels. Une approche chaleureuse et qualitative sera essentielle pour ce que je vais faire maintenant. Il est très important pour les donateurs de faire confiance à DigitalForYouth.be”.

 

Sylvie se concentrera d’abord sur la Wallonie et fera en sorte que les donateurs de cette région soient enthousiasmés par l’histoire de DigitalForYouth.be. En Wallonie, tout comme en Flandre, il y a un grand besoin d’ordinateurs portables. Le potentiel est encore très élevé car les donateurs wallons n’ont pas encore été tous sollicités pendant la pandémie.

Une belle histoire pleine d’ambition.

L’objectif de l’ASBL n’est pas des moindres. “Malgré nos efforts pendant la crise du Covid 19, les besoins en ordinateurs portables restent énormes. C’est pourquoi nous souhaitons collectés 7 000 ordinateurs portables par an“, dit-elle. “Cela représente 600 ordinateurs portables par mois. C’est beaucoup, je sais. Mais je peux m’appuyer sur mon réseau personnel et sur les bons contacts que j’ai noué chez Agoria.”

 

“Bien entendu, DigitalForYouth peut également compter sur plus de 100 donateurs qui ont déjà fait un don. L’idéal serait que les donateurs aient le réflexe de continuer à donner chaque fois qu’ils changent leur parc informatique, de manière à créer un partenariat“, explique Sylvie.

 

Sur le plan personnel, quelle contribution Sylvie pense-t-elle apporter à l’équipe de DigitalForYouth.be ? J’ai besoin d’un chouette esprit d’équipe pour me sentir bien dans mon travail”, dit-elle. “Je viens d’une entreprise de 200 personnes où c’était le cas. Maintenant, je rejoins une toute petite équipe, l’ambiance est évidemment différente mais j’ai été super bien acceuillie. C’est une belle histoire qui commence.

Toute personne souhaitant contribuer à l’inclusion numérique en faisant

en faisant un don ou simplement mieux connaître la mission de notre collègue Sylvie, peut la contacter sans engagement via sylvie.kedzierski@digitalforyouth.be.

Un don qui fait la différence

Posted on by Kathleen

Un don qui fait la différence

Léon ClassContact

En 2021, les joueurs de la Loterie Nationale ont fait don de 145 000 euros à Digital for Youth. Outre les ordinateurs portables déclassés que nous collectons auprès des entreprises, les dons financiers comme celui-ci sont très importants. En effet, ils nous permettent de remettre les ordinateurs portables collectés en état de marche et de financer leur distribution.

70 organisations bénéficiaires

Une de ces 70 organisations bénéficiaires est Maks asbl de Cureghem. Elle offre aux jeunes du quartier la possibilité de venir coder, programmer, développer des robots, etc. gratuitement. « J'ai programmé les jeux auxquels mes amis jouaient », témoigne Bader, qui était autrefois un fidèle visiteur de Maks vzw et qui y enseigne désormais lui-même en tant qu'animateur multimédia. Digital for Youth est très important pour nous, car sans ordinateur portable, je ne peux pas enseigner et nos jeunes ne développent pas de compétences numériques.

 

Cinquante ordinateurs portables et tablettes que nous avons pu remettre à neuf grâce à la Loterie Nationale ont été cédés à Cracs asbl. Il s'agit d'une école des devoirs à Nivelles où les enfants développent des compétences numériques de base. Par exemple, ils apprennent à faire des recherches sur Internet et à utiliser les bons mots-clés. Mais beaucoup d'enfants qui viennent ici n'ont pas de PC ou d'ordinateur portable à la maison. Au début, ils me demandent où se trouve la virgule ou le point sur leur clavier, explique Caroline, enseignante. Nous sommes heureux d'avoir ces ordinateurs portables car ils nous permettent de développer des projets et des activités pour nos enfants.

 

Les ordinateurs portables que nous avons reçus de Digital for Youth sont utilisés de manière très intensive, déclare Patrick Jonckheere du Centre orthopédique royal Sint-Gregorius de Gentbrugge. Le centre soutient les enfants et les jeunes handicapés dans leur évolution vers l'âge adulte. Ils reçoivent un enseignement adapté et sont préparés au marché du travail. Les compétences numériques sont indispensables. Il s'agit d'un don dont nous tirons une réelle valeur et qui fait la différence pour nos jeunes.

 

ClassContact est le pendant wallon du Bednet flamand. Il est évident que les enfants qui ne peuvent pas venir en classe pour cause de maladie ne peuvent pas être scolarisés à domicile s'ils ne disposent pas de leur propre ordinateur portable. "Grâce à cet ordinateur, j'ai pu me connecter avec ma classe et suivre les cours. Cela m'a permis aussi de pouvoir voir mes copines et copains de classe par vidéoconférence, parce que je n'ai pas le droit les rencontrer en présentiel. Et j'ai même réussi mon CEB !" (getuigenis van Léon)

Visibilité et sensibilisation

Lorsqu'une organisation aussi connue que la Loterie Nationale nous soutient, ce n'est pas seulement important sur le plan financier, déclare Sylvie Kedzierski, directrice des partenariats stratégiques chez Digital for Youth. Cela contribue à mettre en avant notre modeste organisation, nous donne plus de visibilité et sensibilise au problème de l'exclusion numérique. Ce qui est bien sûr aussi très important pour nous.

 

De plus, avec de nombreuses autres organisations caritatives, nous sommes invités chaque année à la Nuit de la Chance, organisée par la Loterie nationale. Cela aussi est important pour nous, précise Sylvie. Non seulement nous pouvons y rencontrer de nombreuses autres organisations caritatives, mais aussi des parties prenantes importantes et des donateurs potentiels.

 

Comme Digital for Youth, la Loterie Nationale joue également un rôle social important. En unissant nos forces, nous pouvons mieux faire connaître notre rôle et avoir plus d'impact sur un public plus large.

 

Jannie Haek, CEO de la Loterie Nationale, parle du rôle social de la Loterie et de la place de Digital for Youth : "En tant qu’une des plus grandes entreprises de commerce électronique de Belgique, nous ne connaissons que trop bien l'importance des compétences numériques et des bons talents informatiques. Il est capital que les enfants aient toutes les chances de devenir compétents dans le domaine numérique et de se construire un avenir solide. Notre base de joueurs est vaste et de tous les âges, mais tous ont des rêves pour l'avenir. Avec nos joueurs, nous sommes fiers qu'en soutenant des organisations comme Digital For Youth, nous pouvons contribuer à concrétiser les rêves d'avenir des enfants".

Grâce à la générosité de la Loterie Nationale et de ses joueurs, nous avons pu distribuer près de 1 000 ordinateurs portables à plus de 70 associations à travers notre pays, dans le cadre de trois appels à projets d'octobre 2021 à mai 2022.

Fluvius coopère structurellement avec Digital for Youth.

Posted on by Hanne van Studio Han

Fluvius coopère structurellement avec Digital for Youth.

Soutenez une bonne cause de façon efficace.

Avec plus de 5 000 employés, Fluvius dispose d'une infrastructure informatique gigantesque, qui est mise à niveau régulièrement. L'organisation cherchait un moyen de maximiser le retour des équipements informatiques obsolètes. Entre en scène : DigitalForYouth.be.

 

Fluvius est le gestionnaire des réseaux qui vous apporte l'électricité, le gaz naturel et le chauffage. Dans de nombreux endroits, elle gère également les réseaux d'éclairage public, de télécommunications et d'égouts. Lors du premier confinement en mars 2020, en raison de la pandémie de la Covid, Fluvius a fait don de pas moins de 3 000 ordinateurs portables. Ce don a été suivi de trois autres, qui, ensemble, ont représenté un quart du nombre total d'ordinateurs portables que nous avons distribués aux écoles et aux organisations de jeunesse.

 

Fluvius a clairement contribué au succès de DigitalForYouth.be en 2020. Dans une interview, Chris Colaers de Fluvius explique notre coopération.

Fluvius s’engage à respecter la responsabilité sociale des entreprises (RSE).

Fluvius a-t-il une politique de RSE ?

Au sein de Fluvius, le conseil RSE coordonne la mise en œuvre de la politique RSE (ou “de durabilité”). Le conseil RSE est composé de représentants de différents départements de l'entreprise. Notre charte RSE est le principe directeur de toutes les actions que nous entreprenons en matière de durabilité.

Pourquoi est-il important pour une entreprise de s'engager dans la RSE et quelle valeur ajoutée offre-t-elle ?

Nous gardons toujours la durabilité à l'esprit dans notre stratégie commerciale et dans les partenariats que nous concluons. Nous voulons prêter attention à un impact positif sur les personnes et la société. Le fait d'avoir une politique de durabilité active en tant qu'entreprise apporte une valeur ajoutée évidente :

  • Vous êtes plus attrayant en tant qu'employeur.
  • La motivation et l'implication des employés est accrue.
  • Vous répondez de manière proactive aux attentes des stakeholders par rapport aux questions de durabilité. Pour nous, ces stakeholders sont : les villes et les municipalités, les clients, les partenaires, les fournisseurs et les investisseurs.
  • Vous avez accès à des marchés financiers sur lesquels les critères de durabilité sont essentiels.

Quels sont vos principaux objectifs pour cette année en matière de RSE ?

Nous n'avons pas actuellement d'objectifs d'entreprise spécifiquement liés à la RSE. Cependant, nous nous engageons à :

  • Tenir toujours compte des aspects éthiques, environnementaux et sociaux, tant pour les décisions stratégiques que dans nos activités quotidiennes.
  • contribuer à la réalisation des objectifs de développement durable (ODD) des Nations unies . Une enquête interne montre une forte motivation à se concentrer sur la consommation et la production responsables et sur l'action climatique, c'est-à-dire la réduction des ressources propres en CO2.
  • Nous visons à impliquer toutes les parties prenantes aussi étroitement que possible dans nos opérations. À cette fin, nous communiquons en interne et en externe sur nos actions en matière de durabilité et de nos résultats auprès des clients, des fournisseurs, des employés, des partenaires externes et sociaux, etc.

Réutiliser les ordinateurs portables en toute sécurité.

Une question pratique : comment s'est déroulée la collecte d'ordinateurs portables et d'autres matériels informatiques par DigitalForYouth.be ?

Tout s'est bien passé. Vous nous avez donné des palettes sur lesquelles placer notre matériel informatique afin que tout soit bien emballé pour le transport. À la date convenue, vous êtes venus chercher le matériel. Vous nous avez ensuite fourni une liste d'inventaire, un certificat d'effacement des données et un certificat de recyclage. Non seulement nous avons eu l'esprit tranquille, mais nous avons également satisfait aux exigences légales. Un win-win !

Comment l'avenir se dessine-t-il dans le domaine de la RSE pour vous? Comment la collaboration avec DigitalForYouth.be peut-elle évoluer ?

Outre les ordinateurs portables, D4Y reprend également d'autres équipements informatiques. Cela garantit un traitement uniforme de notre matériel, ce qui nous facilite la tâche en tant qu'entreprise. D’autres éléments (tels qu'un clavier, une souris ou des câbles) peuvent également être récupérés. La participation à des initiatives telles que DigitalForYouth.be a certainement sa place dans la feuille de route RSE 2025 de Fluvius.

 

Entre-temps, Fluvius nous a déjà envoyé du matériel informatique deux fois cette année. Nous sommes très reconnaissants et fiers de cette coopération structurelle.

Voulez-vous échanger sur la façon de laquelle nous pourrions travailler ensemble ?